泓毅公司：開(kāi)展2019年班組長(cháng)技能培訓

作為生產(chǎn)制造型企業(yè)，每個(gè)生產(chǎn)單元的能力和水平都影響著(zhù)公司的整體發(fā)展，作為最小單元的班組長(cháng)顯得尤為重要，他們直接影響著(zhù)公司的效率和產(chǎn)品質(zhì)量，班組的負責人班組長(cháng)相當于“兵頭將尾”，泓毅公司擁有大大小小100多名班組長(cháng)，為切實(shí)提升他們的管理素質(zhì)和水平，泓毅公司進(jìn)行了整體策劃和設計，并于2019年4月26日、27日進(jìn)行了首期來(lái)自各子公司30名基層班組長(cháng)的培訓。

開(kāi)班儀式上，泓毅股份董事長(cháng)何自富指出，班組長(cháng)是公司生產(chǎn)中最基層的管理者，是公司與一線(xiàn)員工的紐帶，他們將公司的經(jīng)營(yíng)方針和企業(yè)文化貫徹執行到基層，發(fā)揮著(zhù)至關(guān)重要的作用，通過(guò)加強對班組長(cháng)的培訓培養，充分發(fā)揮班組長(cháng)“兵頭將尾”的作用，構建上級領(lǐng)導與一線(xiàn)員工之間的橋梁，確保各項任務(wù)順利推進(jìn)。同時(shí)，何總希望各位班組長(cháng)能在這兩天的時(shí)間里清空自己，珍惜機會(huì )，學(xué)以致用，全面提高整體素質(zhì)和綜合管理水平。

本期首場(chǎng)培訓邀請公司人事行政部陳啟立部長(cháng)講解《如何做好一名班組長(cháng)》的課程學(xué)習，理論結合實(shí)際，深入淺出，上下互動(dòng)，深受學(xué)員歡迎。接下來(lái)的學(xué)習由奇瑞大學(xué)的趙于明及陳桂華老師分別講解生產(chǎn)管理和時(shí)間管理的內容，他們以自己豐富的企業(yè)管理和授課經(jīng)驗，結合課程中大量的貼合實(shí)際的實(shí)操案例進(jìn)行分析，淺顯易懂，容易牢記，為他們在日后的管理中提供了新的管理思路。

本次培訓得到了參訓人員的高度認可，他們將此次培訓內容與自己日常工作聯(lián)系起來(lái)，獲得了一些新的感知和認識，紛紛表示希望以后能多舉辦類(lèi)似的管理知識和技能培訓班，來(lái)更好的提高自身整體素質(zhì)和管理水平，進(jìn)而為公司更好的服務(wù)。后期系列課程將陸續開(kāi)展，確保每位班組長(cháng)都經(jīng)過(guò)培訓后再上崗。